Kadın memurların doğum öncesi ve sonrası aylıklı izin süresi doğumdan önce sekiz hafta ve doğumdan sonra da sekiz hafta olmak üzere toplam on altı haftaya çıkarılmakta, çoğul gebeliklerde doğum öncesi izne iki hafta daha eklenmekte, kadın memurun sağlık durumunun uygun olması durumunda doktorun onayı ile doğumdan önceki üç haftaya kadar çalışabilmesi ve çalıştığı sürenin doğum sonrası iznine eklenebilmesi öngörülmektedir. Ayrıca izin sürelerinin bitiminde kadın memura isteği üzerine on iki aya kadar aylıksız izin verileceği hükme bağlanmaktadır.
tam_metin_adresi
http://www2.tbmm.gov.tr/d22/2/2-0211.pdf
bakanla_geli_tarihi
02/12/2003
balk
657 Sayılı Devlet Memurları Kanununun Bazı Maddelerinin Değiştirilmesi Hakkında Kanun Teklifi
zet
Kadın memurların doğum öncesi ve sonrası aylıklı izin süresi doğumdan önce sekiz hafta ve doğumdan sonra da sekiz hafta olmak üzere toplam on altı haftaya çıkarılmakta, çoğul gebeliklerde doğum öncesi izne iki hafta daha eklenmekte, kadın memurun sağlık durumunun uygun olması durumunda doktorun onayı ile doğumdan önceki üç haftaya kadar çalışabilmesi ve çalıştığı sürenin doğum sonrası iznine eklenebilmesi öngörülmektedir. Ayrıca izin sürelerinin bitiminde kadın memura isteği üzerine on iki aya kadar aylıksız izin verileceği hükme bağlanmaktadır.